9月6日上午，香港六和资料大会召开2017年信访稳定工作研判会，会议总结交流上半年信访稳定工作经验，分析研判当前信访工作形势，安排部署下半年工作。省国资委副巡视员杜芳军及相关人员出席会议并讲话，香港六和资料大会党委委员、工会主席李向东，集团相关部室负责人、各有关单位信访维稳主管领导及部门负责人参加会议。

    会议对香港六和资料大会2017年上半年的信访稳定工作进行了分析和研判，贯彻学习了《陕西煤业化工集团有限责任公司党的十九大期间信访稳定应急预案》，有关部门汇报了企业当前存在的主要不稳定因素、应对措施及相关预案。

    杜芳军在讲话时表示，近几年来，在省国资委的坚强领导下，香港六和资料大会认真贯彻省委省政府、省维稳办的工作部署，尽职履责、迎难而上，做了大量而卓有成效的工作，信访稳定工作呈现出良好的态势，为企业追赶超越营造了良好氛围，做出了积极贡献，省国资委对香港六和资料大会信访稳定工作是满意的。在分析了当前信访稳定工作面临的形势后，他指出，随着香港六和资料大会改革工作的深入推进，要提高政治站位，坚决把思想行动统一到中央、省委省政府，以及省国资委对维稳工作的决策部署上来，从严、从实、从细做好工作，全力确保企业安全稳定，确保全省社会大局持续稳定。关于全力做好十九大期间信访稳定工作，他要求，一是要深入开展摸排调研工作，积极行动，强化措施，要在摸排调研的力度、深度、精准度、覆盖面，矛盾问题的化解等方面下功夫，按照重点问题、重点领域、重点群体这三个重点逐一进行摸排，按要求建立信息数据库，逐步实现基础台账数字化、信息化，为情报信息研判打下坚实基础。二是要认真执行稳定风险评估制度，从源头上防范化解不稳定问题。三是要及时掌握维稳的情报信息，充实维稳信息联络员队伍，建立健全企业维稳信息研判制度，确保信息畅通。四是要切实做好重点信访群体、重点人和老上访户的教育，维护好稳定。

    就切实加强维稳工作组织领导，他提出了四点要求：一是加强规范化建设。进一步建立健全和完善情报搜集、信息预警、矛盾化解、风险评估、应急处置等维稳工作制度，要长远谋划，坚持加力，立足事前防范，及早发现，妥善处置，不断探索实践，补齐短板，创新发展，进一步提升维稳工作水平。二是要加强系统治理。强化对信访稳定工作的组织协调，整合信访稳定工作力量，明确责任分工，建立工作网络，形成工作合力，灵活运用法律政策、经济行政等手段和教育、调节、疏导等办法，坚持统筹施策，协同配合、共同发力。三是要加强自身建设。不断提升维稳工作队伍业务素质和政策理论水平。四是要严格落实责任。坚持把企业稳定信访工作同生产经营工作同部署同安排同落实，要按照省国资委下发的考核指标，结合实际，细化考核内容，加强对子企业考核，强化结果运用，切实发挥好考核的杠杆作用。他号召，再有一个多月时间，就要召开党的十九大，只要我们增强政治意识，强化责任担当，狠抓工作落实，就一定能打赢十九大维稳这场硬仗。

    李向东在会上对信访稳定工作提出要做到七个加强：一是加强情报信息员队伍、接访劝返队伍、应急处置队伍这三支队伍建设，积极依靠当地政府、公安，企地联合开展工作。二是加强维稳情报信息工作，早发现、早预警、早处置。三是加强源头防范，做到问题清单化、清单责任化、责任具体化，对突出问题实施挂牌督办。四是加强稳定风险评估，实现稳中求进。五是加强对重点人员的教育管控，做到“行知方位，动知轨迹”，掌握好、稳控好。六是加强舆论引导，做到主流媒体，主流发声。七是加强应急处置，一旦发现问题，按照“三位一体”三步走，即现场处置、社会面管控、舆论引导三同步，依法有序，合理做好处置，并立即书面报告当地党委、政府、公安部门，切实凝聚合力，为集团追赶超越，转型升级创造稳定环境。

    会议由集团公司工会副主席、信访稳定办公室主任吴树林主持，铜川矿业、蒲白矿业、澄合矿业、韩城矿业分别作了工作经验交流。（汪琳）